---

U organizaciji Hrvatskog zavoda za zapošljavanje – Područnog ureda Križevci te HGK ŽK Koprivnica i Obrtničke komore Koprivničko-križevačke županije danas je u Koprivnici održana informativna radionica o mjerama aktivne politike zapošljavanja. Cilj radionice je bio predstaviti mjere koje olakšavaju uključivanje nezaposlenih osoba na tržište rada te omogućuju stjecanje novih kompetencija u svrhu jačanja konkurentnosti na tržištu rada, a na radionici su sudjelovali župan Darko Koren i ravnatelj Hrvatskog zavoda za zapošljavanje Ante Lončar.

 

Predstojnica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje - Područnog ureda Križevci, Vesna Kuterovac predstavila je program radionice te istaknula aktivnosti kojima se nastoji utjecati na rješavanje problematike nezaposlenosti i zapošljavanje na području Koprivničko-križevačke županije.

Župan Koren istaknuo je kako Županija kontinuirano podupire obrtništvo i poduzetništvo kroz različite programe i mjere, uključujući program samozapošljavanja START UP, subvencije kamata za poslovne kredite i obrtna sredstva, sufinanciranje sajmova i rad komora.

„Program START UP provodimo već sedmu godinu i njime potičemo samozapošljavanje, a tijekom godina uz pomoć programa START UP osigurali smo preko 400 tisuća eura uz pomoć kojih je otvoreno novih stotinjak obrta. Vjerujemo da ova sredstva olakšavaju početak rada i pomažu novim poduzetnicima da se lakše snađu na tržištu. Kontinuirana suradnja koju imamo s Zavodom rezultira činjenicom da je tržište rada u našoj županiji aktivno te imamo najmanji broj nezaposlenih osoba i vjerujemo da programima koje provodimo pozitivno utječemo na željene promjene“, poručio je župan te dodao kako je tržište rada oduvijek bila jedna od najaktualnijih tema u hrvatskom društvu.

„Na području naše županije danas imamo oko 1.500 nezaposlenih osoba, daleko manje nego ranije, no to ne znači da smo riješili sve probleme, čak štoviše, ta činjenica otvara novo poglavlje problema – nedostatak radne snage. Uloga HZZ-a je tu jasna, oni su prvi koji nastoje izbalansirati potrebe i mogućnosti na tržištu rada. Županija tu također ima svoju ulogu i vjerujemo da programima koje provodimo dugi niz godina također pozitivno utječemo na željene promjene“, zaključio je župan.

Ravnatelj Hrvatskog zavoda za zapošljavanje Ante Lončar predstavio je rezultate rada Zavoda te predstavio najavljene mjere zapošljavanja naglasivši kako stopa nezaposlenosti nikad nije bila niža, a Hrvatska od 2016. godine bilježi i kontinuirane pokazatelje rasta prosječne, medijalne i minimalne plaće.

„Slično vrijedi i za Koprivničko-križevačku županiju, no i dalje želimo potražnju za radnom snagom namiriti domaćim radnicima, a ne uvozom strane radne snage. Jedna od naših najznačajnijih aktivnosti kojom utječemo na strukturni problem nezaposlenosti jest program vaučera za obrazovanje. Time se i zaposlenima i nezaposlenima omogućava veća konkurentnost na tržištu rada, a HZZ se ujedno pozicionira i kao jedan od glavnih ulagača u obrazovanje odraslih osoba u Hrvatskoj“, zaključio je Lončar.

Tijekom radionice poseban naglasak stavljen je na potpore za zapošljavanje, potpore za pripravništvo i mlade, kao i potpore za zelena i digitalna radna mjesta.

Radionica je okupila poduzetnike, obrtnike i nezaposlene osobe zainteresirane za mogućnosti financijske potpore i stručnog usavršavanja, a edukaciji su prisustvovali i zamjenik župana Ratimir Ljubić, predsjednik HGK Županijske komore Krešimir Habijanec i tajnica županijske Obrtničke komore Kristina Cvek.

 

Služba ureda župana